http://www.hjsoft.com.cn  | 2018年4月29日 | 总第八十八期 往期检索
 
 
互联网构建工程建设企业人才发展新体系、新模式峰会

 习近平总书记提出"发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动,2018年4月14日,中国人力资源开发研究会企业人才分会联合中国最早、最大的专业人力资源管理信息化服务机构——北京宏景世纪软件股份有限公司共同主办"互联网构建工程建设企业人才发展新体系、新模式管理峰会,邀请工程建设领域人才发展专家、学者,结合当下互联网、大数据、云计算等科技力量,共同探讨工程建设行业人才管理理念及人才培养发展新模式,推动人才发展创新实践......详情点击>

· 宏景HCM 7.0时代,携手江苏高法创未来
· 喜报频传,宏景软件签约广州市广播电视台
· 宏景软件签约新疆中泰集团,为集团信息化管理赋能
· 正泰集团携手宏景软件 以信息化提升HR管理水平
· 科技创新驱动发展,上海期货交易所再次认准宏景软件
· 喜报再现,宏景软件成功签约天津财经大学
HR干货|金三银四招聘季,直通HRD的招聘技巧!
     又到金三银四招聘季,有些HR宝宝很迷惘,自己明明看了那么多关于面试技巧的干货,可还是不会在面试中提出含金量高的问题,为此非常之苦恼。下面就为大家提供一篇纯方法论作为参考,满满都是干货……more>>
"引得进,留得住,用得好"公立医院人才引进工作要这样做!
      国以才立、业以才兴,"人才兴院、人才强院"战略已在公立医院间形成广泛共识。一方面,随着医疗卫生改革的纵深推进,社会医疗需求总量持续增加,医疗服务高质量、多元化的服务形式对医院人力资源的数量、质量和结构提出了更高的要求……more>>
延迟退休要延到多少岁?人社部副部长这样回应
      全国政协委员俞光耀指出,根据规定,党政机关、人民团体和事业单位中的正、副处级女干部,具有高级职称的女性专业技术人员,可以年满60周岁退休。"不仅是60岁,从长远来看恐怕还要有所延迟。"汤涛表示,无论是从养老金方面,还是从人力资源的合理配置来说……more>>